工作职责：

1、 负责电子研发团队的产品开发设计、评审、归档等开发流程管理和团队运营管理工作，以及跨部门的技术分享和沟通；
2、 组织并指导团队完成技术攻关；
3、 部门日常事务管理与管理制度建设；
4、 人员的培养及团队管理。

任职资格：

本科以上学历，电子相关专业；
2、具有八年以上汽车电子硬件开发经验或汽车电子软件开发经验；
3、具备5年以上设计团队管理经验；
4、熟悉整车网络架构，熟练掌握 CAN/LIN 通信协议，能够熟练地对车用 CAN /LIN协议进行解析；
5、 熟悉汽车开发流程，特别是电子产品硬软件开发(V-流程)；
6、较强的沟通表达能力和亲和力，具有良好的职业道德，责任心、原则性强，具备指导下属的能力；
7、 具备优异的英语听说读写能力；
8、熟悉ISO 26262功能安全或ASPICE优先；
9、有车灯电子软硬件开发经验或熟悉AUTOSAR架构者优先；
10、熟悉EMC设计、可靠性设计、熟悉大众电子产品认证标准优先；
11、有技术管理及能力建设工作经验者优先考虑。